TEMOIGNAGE

NON aux licenciements ?

Je suis toujours étonnée d’entendre les porte-paroles des syndicats faire la leçon aux employeurs, par exemple déclamer haut et fort : « Il faut maintenir les emplois » ; « Plus de formation pour les salariés » ; « Plus de pouvoir d’achat ».

Pourquoi suis-je étonnée ?

Pendant 8 ans, j’étais salariée du syndicat CGT PARIS (secrétaire polyvalente + le ménage des locaux). Pendant toute cette période, je n’ai jamais suivi la moindre formation et en ce qui concerne mon pouvoir d’achat mon salaire s’élevait péniblement à 1300 euros net par mois.

Et la CGT m’a licenciée.

Estimant que mon licenciement était abusif, j’ai déposé un recours aux Prud’hommes, que j’ai gagné (2007). La CGT-EMPLOYEUR était condamnée à me verser une indemnité pour licenciement abusif.

La CGT a fait appel de ce jugement. J’ai donc rendez-vous à la Cour d’Appel de Paris en mars 2009 afin de défendre mon dossier.

Et je vais être seule pour me défendre, car aucun(e) camarade cégétiste n’a le courage d’affronter la CGT-EMPLOYEUR… peur, lâcheté, un peu des deux... allez savoir !

A ce jour, je n’ai toujours pas retrouvé de travail et je survis. (les 8 années à la CGT apparaissant sur mon CV n’incitent pas d’éventuels employeurs à m’embaucher).

VIVE LA SOLIDARITÉ, CAMARADES ?