Il y a ce qui existe sur le papier, et il y a ce qui se passe en pratique. Et dans la pratique, on s’aperçoit que les tâches et métiers majoritairement effectuées par les femmes sont dévalorisées et mal rémunérées. C’est l’inverse pour les hommes. Le fait d’ailleurs que certaines professions soient aujourd’hui très féminisées qu’autrefois (enseignants, médecins...) n’est pas étranger au fait qu’elles ont perdu de leur prestige. Or, faut-il rappeler que chaque individu est unique quel que soit son sexe ou son genre, avec ses compétences et aspirations propres ? Ainsi, on a des femmes comme M Thatcher, et des hommes comme F Hollande, une Dame de fer et un Flamby. Dans une société vraiment égalitaire, on ne met pas ’’les femmes’’ d’un côté, et ’’les hommes de l’autre’’ (et ne parlons pas des transgenres !), on considère l’individu. Le vrai progrès serait ainsi d’arrêter de se focaliser sur le sexe de la personne, mais sur ses capacités personnelles à occuper un poste. On en est encore loin question mentalités, même s’il y a bien pire ailleurs dans le monde, ne nous plaignons pas trop.