« Payer pour bosser »....
Encore une preuve flagrante.

Ainsi, alors qu’il est légitime pour une entreprise de mettre les moyens (de ses ambitions) pour avoir des collaborateurs de bon niveau, pourquoi ne pas exploiter le filon du chercheur d’emploi qui sera prés à tout pour trouver un job.....

Pour ceux qui ont déjà testé la création d’activité indépendante, voyez le nombre de « conseilleurs » payants (prestations nulles facturées une fortune)... Même principe sur le fond.

Excellent article, Artemis.