La limite de 30 ans pour être embauché pourrait être enlevé si enfin on tenait compte du fait que l’on peut avoir cotisé dans plusieurs caisses sous plusieurs régimes.

Actuellement ce n’est pas le cas et l’on peut avoir bossé très jeune dans le privé puis dans le public, avoir cotisé 40 ans à 55 ans et ne as avoir droit à une retraite calculée sur le totalité.