votre réthorique est basée sur la liberté de choix... Vous croyez que les salariés sont volontaires quand on leur fait comprendre que c’est soit tu bosses le dimanche, soit on va te virer ?

Et comment peut-on parler de choix quand on est dans un job à temps non complet avec une paie misérable ?

La liberté que vous proposez c’est celle du patron... donc du plus fort sur le plus faible...

Renversons le problème et payons décemment les salarié-e-s...