Mais quelle connerie...
La Parité, c’est comme les quotas, c’est mettre des gens pour ce qu’ils sont à la place de gens qui ont les compétences pour un poste.
Le mieux, ce n’est pas de mettre une femme, un noir, ou un arabe, mais le meilleur à chaque poste quelqu’il soit !

C’est vrai qu’en tout cas, depuis 2011, nous pouvons clairement mesurer l’efficacité des sociétés francaises, grace aux femmes dans les organes dirigeants... Pauvre naze...
Ce qui crée l’efficacité des entreprises, c’est plutot les ouvriers et les petits salarié plutot que ceux qui les dirigent, qui se servent gracement, et qui exploitent le peuple.

Décidemment les feministes n’ont toujours pas compris que la femme n’est pas une catégories sociales, et que pour ceux qui bossent, savoir que leur exploitant, qui touche plus de 10000 euros par mois soit un homme ou une femme, on en a rien a branler, le problème c’est l’exploitation !