Sans refaire l’histoire des congés payés. Je propose simplement de revoir le contrat de travail des 56% des salariés de Hambach qui ont choisi de revenir aux 39 heures.

7% des actifs sont syndiqués. Le syndicalisme doit se mériter !

Je vous invite à lire ou relire le texte de Julien Arlandis sur le syndrome du larbin.