@Sarah Les 300.000 postes à pourvoir ont été annoncés par différentes sources. On peut toujours discuter sur le nombre, mais au moins les journalistes pourraient faire leur travail d’enquête, et nous montrer ces entreprises qui ne trouvent pas de candidats. Ces reportages auraient une réelle utilité, bien supérieure à de nombreuses émissions de télé-réalité, par exemple.