Macron a parlé du renforcement du contrôle des chômeurs. Un décret a été signé juste avant le réveillon, mais une disposition est passée assez inaperçue.

Le nouveau texte abroge la prise en compte du salaire antérieurement perçu dans la détermination de « l’offre raisonnable d’emploi ».
Jusqu’à présent, un demandeur d’emploi pouvait rechercher un salaire équivalent à son salaire antérieur pendant 3 mois, puis équivalent à 95 % les trois mois suivants, puis équivalent à 85 % pendant encore 6 mois, et un salaire correspondant à son indemnisation ARE après 12 mois d’inscription.

Avec la nouvelle disposition, un salarié ou un cadre, pourrait se voir supprimer ses allocations dès son inscription s’il refuse un emploi sous-payé, alors même qu’il a payé plein pot les cotisations pendant des années. 

Le but est de faire baisser artificiellement les chiffres du chômage, en obligeant les gens à prendre n’importe quel emploi.