@CYRUS

Le syndicat défend les salariés face à l’employeur, de préférence dans les instances, à défaut sur le terrain.

Mais quand le gouvernement se met à rogner les droits des salariés à coup de lois et décrets, le syndicat, s’il veut poursuivre sa mission de défense des intérêts des salariés, n’a d’autre choix que de « faire de la politique ».

D’autre part, le syndicalisme est régit par la loi (droits, devoirs, pouvoirs de négociation, même les actions conflictuelles, la grève, l’occupation des locaux, sont régies par la loi) et la loi, c’est de la politique.

En fait, on ne peut pas défendre les salariés sans faire un peu de politique. Et comme les syndicats n’ont pas des millions à dépenser en lobbying comme le MEDEF ou les entreprises du CAC40, il fait du lobbying dans la rue ...

Enfin, je dis ça ...