vaste débat sur lequel je n’ai pas d’idée arrêtée à ce stade... Quand l’économie va mal et que la démographie est défavorable, la répartition revient à faire payer les retraites par des actifs peu nombreux et pauvres... Peut-on faire payer des pensions de « vaches grasses » dans des périodes de « vaches maigres » ? Ca pose la question de la justice et de la solidarité entre les génération (qui doit être aussi descendante et non seulement montante). A sa manière, la capitalisation met tout le monde dans le même navire : quand ça va mal, la bourse rémunère mal, et les pensions sont faibles. Il y a donc solidarité au présent entre générations. 

En outre, la capitalisation a l’avantage d’offrir des capacités d’investissement pour l’industrie nationale. Aujourd’hui, une partie de nos inventeurs sont contraints d’aller chercher du capital à l’étranger. 

Un salarié français à 2000 € net salarial (donc 2000 € de cotisations patronale et salariales), cotise un peu plus d’1 million d’€ au cours de sa carrière (168 trimestres). 

Encore une fois, je n’ai pas d’idée arrêtée. Je me pose des questions. Ne pourrait-on pas envisager des « mutuelles ouvrières » gérées par les cotisants, où chacun choisirait la sienne. Une sorte de juste milieu entre les deux systèmes ?