@Christophe DEGANG
le cout du travail est trop onéreux , il faudra trouver une autre piste , les salariés travailleurs y perdent et les tire au flanc gagnent le jackpot , 
il y a trop de possibilités d’exploiter le système à son avantages , c’est voué à l’échec , 
une cousine prof d’anglais a calculé d’avoir ses 4 enfants à la suite pour cumuler 6 ans et plus de congés maternité payés (à partir de 2 ou 3 enfants le salarié enseignant a droit à 2 ans de congés maternité )
avec les alloc familiales elle vivait bien en profitant du système , ses 4 enfants ont été boursiers pur leurs études , ils ne lui ont rien couté , , elle a pris sa retraite à 52 ans , elle avait été active 18 ans ! ses études ont été payées , elle a bossé que 18 ans chercher l’erreur ? le système est mauvais , il faut abroger le code du travail et le système de salariat , laisser les gens se débrouiller comme on faisait avant ,
mais arrêter l’état providence et la solidarité , il n’y aura que des gens actifs pour gagner leur pain ..