@Buzzcocks
Petit souci : il y a des exceptions mais la plupart des agrégés souhaitent enseigner en lycée où ils ont vocation à avoir les classes les plus avancées en charge. Sauf que : le fonctionnement des mutations fait qu’il est TRES difficile d’obtenir un poste de lycée. Un agrégé a bien un bonus de point pour obtenir une telle mutation, mais il est dérisoire.
Donc brimer les agrégés pour être dans une situation qui n’est pas de leur fait ?

Après, il serait bon que les critiques (qui dans bien des cas, au delà de la capacité ou non à passer le concours, reculent d’horreur à l’idée d’avoir charge de classes) se souviennent que le statut de fonctionnaire est lié à la personne et non au poste. Ca veut dire que quelque soit le poste occupé par un fonctionnaire, c’est son statut qui détermine sa rémunération et les caractéristiques principales de la mise en application. C’est pour ça que j’ai connu une pionne (à l’époque où les pions étaient encore sous statut et non le contrat abusif qui a maintenant cours) qui a fait office de CPE dans un collège pendant la majeure partie d’une année sans voir la moindre augmentation de salaire.
Réécoutez Bernard Friot