@julius1er

le principe qui consiste à libérer l’humain de l’angoisse du lendemain lui permet aussi de libérer tout son potentiel d’insertion, de créativité dans un secteur qui n’est pas forcément celui du « secteur marchand » ou public infesté de bullshit jobs (emplois nuisibles, inutiles, fictifs, parasitaires ou pénibles) car le travail utile ne manque pas, en dehors du système dit productif (souvent producteur de nuisances)

persister dans le leurre du plein emploi salarié revient à sacrifier une génération encore pour rien alors que l’on est déjà dans la production sans hommes et dans une productivité collective plus qu’individuelle (la fable des « talents » surpayés...)