A Julien
Tout-à-fait d’accord.
C’est ce que j’ai essayé d’exprimer en disant que le « plein emploi n’était pas un objectif simple à définir  ». Mais vous le faîtes beaucoup mieux !
Ce qui devrait être visé, plutôt que le plein emploi salarié dédié à la course insensée à la « compétitivité », c’est le bon emploi des aptitudes et aspirations de chacun, dans le monde salarié bien sûr, mais aussi dans les diverses activités (notamment bénévoles) qui peuvent concourir à un modèle de société privilégiant le bien-être et la coopération.
Un article pour illustrer les multiples facettes du « travail » :
http://www.citoyensunisdeurope.eu/les-mots-pour-le-dire/pib-travail-gratuit-produit-interieur-brut-indicateur-piege-t402.html