J’ai dit on ajoute sur chaque contrat de construction, transport etc une taxe d’environ 10% et on supprime les cotisations salariales et patronales pour ces contrats afférents.

Exemple : un chauffeur est payé environ 1500 euro ce qui fait environ 3200 euro de brut (salariale et patronale.

Le patron paie son chauffeur 1500 euro et c’est tout et taxe son contrat de transport d’une taxe suffisante pour récupérer par l’acheteur les 1700 euro de cotisations restantes. Vous verrez si le travailleur détaché servira à quelque chose