Je suis assez d’accord, mais mon article ne portait pas sur la possibilité ou non d’évaluer le travail d’un prof - j’ai indiqué que c’était difficile. Mais à partir du moment où l’on en met une en place, qui aura un réel impact sur leur carrière, je crois préférable d’équilibrer la notation du chef d’établissement par une sorte de deuxième avis. En lisant les commentaires après l’article du blog que j’ai cité, on voit bien que chacun se souvient de profs exceptionnels ou bizarres, la majorité restant dans le flou de la mémoire. Je proposais un système assez pertinent pour refleter fidèlement cela, mais assez flou pour éviter la prétention de pouvoir noter sur 20 la pédagogie ! De toute façon, je n’ai pas l’oreille de l’En ni celle du président !