mardi 4 septembre 2012 - par noodles

Pierre Bellon se paye JM Ayrault

Un mouvement des patrons indignés va naître. A l'université d'été du MEDEF il y a eu du roulis et du tangage quand les ministres, dont le Premier et non le moindre, sont venus leur sussurer le chant des sirènes. Heureusement, les vieux comme les jeunes s'accrochent au mât et au bastingage et crient : "mille sabords, ils osent venir nous aborder ! Ouvrez les sabooords ! feu contre l'ennemi !"

Bien dans son domaine Sodexo, le maître queux, en la personne de Pierre Bellon, actuel champion mondial de la restauration collective, a servi un plat de... résistance !

Parmi les CRITIQUES ET LES LAZZI contre le gouvernement, il y a eu l'intervention de Pierre Bellon PDG de Sodexo. Brève, hein (je cite de mémoire, je l'ai entendue sur une radio). C'était pas mangé aux vers ni aux charançons.

" Il y en a assez que vous nous disiez ce que nous devons faire.
Ce que nous devons faire nous le savons et votre contrat de génération
c'est de la CONNERIE et vous le savez.". Paroles qui ont été rapportées de la façon suivante dans L'Usine Nouvelle : "Malgré tout le respect que nous avons pour les hommes politiques et les hauts fonctionnaires, on a ras-le bol de nous entendre dire ce que nous devons faire, aussi bien vous que vos prédécesseurs, avec les actionnaires, avec le personnel, avec les syndicats et avec les consommateurs, on en a ras-le-bol des leçons de morale."

Difficile pour le plus grand restaurateur de France, voire du monde, d'être plus aimable... et respectueux. Il a gardé pour lui, "votre contrat de génération"vous pouvez vous le mettre où on pense, et n'a pas entonné le slogan des manifs : "Aucu... aucu... aucune hésitation !" Vont-ils, à l'issue de cette université d'été, pour étudiants attardés, créer un mouvement "Occupy Matignon et l'Elysée " ? Ils n'ont pas sequestré Ayrault ni Montebourg d'Ailleurs. Pour l'instant.

Ils vont rejoindre le mouvement des indignés.

Mieux vaut en (sou)rire, ce serait dommage d'en pleurer. ¤

noodles

NB : rappel Le contrat de génération vise tout d’abord à inciter les entreprises à embaucher des jeunes arrivant sur le marché du travail. En effet, les entreprises françaises hésitent à recruter des débutants, et privilégient les recrutements de personnes ayant déjà une première expérience, ce qui rend difficile l’entrée des jeunes dans le monde du travail.

32 r�actions

rosemar 4 septembre 2012 19:11

Bonjour noodles

oui ,l’emploi des jeunes ,c’est bien l� une pr�occupation essentielle :notre soci�t� tourne � l’envers :les gens �g�s travaillent plus longtemps ...et les plus jeunes ne trouvent pas de travail...sans parler des retrait�s qui sont parfois oblig�s de cumuler emploi et retraite....Esp�rons que le contrat g�n�ration aura un impact....et vous qu’en pensez vous ??

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- noodles 4 septembre 2012 23:25
  
  > oh, rosemar, vous le savez ce que j’en pense !
  
  le simulacre de d�mocratie, l’hypocrisie des �lus, planqu�s,
  m’ont rendu tr�s pessimiste. Qu’un grand patron les bouscule,
  Chiche ! pourquoi pas ! En effet, je me dis, pourquoi pas nous ?
  
  A plusieurs reprises j’ai �crit ici et l� : « il faut bousculer le pot de fleurs »
  rien d’ill�gal de dire : je ne signe pas. Je veux qu’on revoie tout point par point
  et surtout construire une Europe, (voire un monde) sociale coh�rente.
  Je pensais au gouvernement, �videmment !
  Marre de
  voir sur nos chantiers des sous-traitants uniquement polonais ou portugais et notre
  jeunesse aller pointer au ch�mage parce que l’Europe est construite
  sans coh�rence aucune.
  Conclusion :« il faut bousculer le pot de fleurs ! » et la gamelle de ronron.
  Bonne soir�e, bonne nuit sans doute
  n
  
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- nicolas_d 5 septembre 2012 11:20
  
  C’est tr�s bien qu’ils ne trouvent pas de travail les jeunes.
  Ca laisse de la force vive et disponible pour « bousculer le pot de fleur »
  
  Si ils ont faim ils peuvent se servir dans les supermarch�s
  S’ils sont d�prim�s, qu’ils r�vent � un nouveau monde au lieu de r�ver d’un travail.
  Que les jeunes ne comptent pas trop sur les vieux pour changer le monde. Eux peuvent le faire. Mais si ils « trouvent du travail » c’est foutu.
  
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- Salade75 5 septembre 2012 13:31
  
  Pourtant, les chiffres montrent que les jeunes subissent moins la hausse du ch�mage que les plus de 50 ans (et pas des plus de 57 ans comme pourrait le laisser entendre la mesurette sur le contrat de g�n�ration) avec une hausse annuelle (cat�gorie A) respectivement de 7,3% et 16,5 % pour une moyenne d’ensemble de +8,5%.
  Le ch�mage des jeunes est un grave probl�me, mais celui des plus de 50 ans est une v�ritable bombe car actuellement cette tranche d’�ge finance en grande partie la tranche 20/35 (achat de voiture, caution pour un appartement, garde des enfants, vacances, voire dons d�fiscalis�s pour les moins malheureux ...).
  
  Couper les revenus des plus de 50 ans agrave paradoxalement la situation des jeunes qui b�n�ficient �ventuellement de quelques postes, mais certainement pas des salaires que pouvaient avoir les plus anciens.
  Mais notre bon roi et sa cour de fonctionnaires non concern�s par ces difficult�s, comme son pr�d�cesseur, ont d�cid� que l’emploi des jeunes est la seule chose importante ..
  
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cristoferrens 4 septembre 2012 20:09

Bonjour Noodles.

Deux r�actions.

La premi�re est que ce monsieur, cramponn� � ses privil�ges comme une arap�de � son rocher (http://fr.wikipedia.org/wiki/Patelle) me semble plus Indigne qu’indign�.

Il est contre un �tat interventionniste, soit. Mais qu’il n’oublie pas qu’une partie de ses clients sont des collectivit�s locales et/ou des �tablissements publics. Avant de cracher dans la soupe, je pense qu’il aurait int�r�t (et la soci�t� qu’il repr�sente), � faire montre d’un devoir de r�serve, � tout le moins d’une forme de pond�ration.

La seconde est que dans un monde o� les vieux sont de plus en plus jeunes, comment voulez-vous, Noodles, que les jeunes trouvent leur place... C’est le « jeunisme » des vieux (pardonnez le n�ologisme) qui an�antit les jeunes.

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- noodles 4 septembre 2012 23:45
  
  Bonsoir Cristoferrens
  Excellente remarque.
  Nos soci�t�s ont abouti � des acteurs sociaux de tous niveaux,
  du plus humble au plus �lev�, li�s par des contrats visibles ou de fait :
  -m�decins et acteurs param�dicaux <->assur�s sociaux
  -banques <-> d�biteurs de tous ordres /etc
  on n’en finirait plus de faire la liste des interd�pendances
  qui, bris�es, entra�neraient la chute des dominos ou des
  ch�teaux de cartes. ( subprimes par ex !)
  Et quand je dis tous niveaux, m�me un Rmiste (rsa) est
  g�n�rateur d’interd�pendances.
  Et pour l’entreprise Sodexo, un modeste travailleur qui prend un repas de
  cantine est un prescripteur. Client roi ! ah ah !
  Cristoferrens, que n’�tiez-vous � cette r�union du MEDEF ! vous auriez su
  quoi r�torquer, vous, � ce restaurateur qui crache dans sa soupe. Beurk.
  Un comble n’est-ce pas ?
  Amicalement
  n
  
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- noodles 5 septembre 2012 00:18
  
  Le monde actuel n’est ni celui que nous voudrions,
  
  ni vraiment tel que nous le voyons.
  Je suis d’accord : un Pierre Bellon fait fortune vers 1966
  et, � 83 ans, ne laisse sa place � aucun jeune bien qu’il ait
  d�l�gu� ici et l�.
  Il mourra � son poste sans doute. Voil� un homme qui, d’apr�s
  son discours, semble incapable de vrai dialogue.
  Sommes-nous capables de balayer le conflit de g�n�rations
  dont l’olligarchie est encore plus la source que l’Oedipe ?
  
  C’et encore un enjeu de taille !
  bonne nuit !
  
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foufouille 4 septembre 2012 20:19

vu le peu d’offre, un enieme contrat bidon servira a rien
le gars du medef doit le genre, ils ont qu’a crever en travaillant

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Scual 4 septembre 2012 20:54

Un patron qui dit clairement qu’il en a marre de l’autorit� ?

Avec de tels mod�les comme « �lite » dans notre soci�t�, peut-on encore se demander d’o� vient la d�linquance ?

C’est � ce genre de types qu’il faut faire des cours de morale.

Qu’il se rassure, c’est pas ce gouvernement qui risque de venir lui tirer les oreilles.

Vivement que la gauche soit au pouvoir !

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- noodles 5 septembre 2012 17:02
  
  > Scual
  
  « vivement que la gauche soit au pouvoir »
  "paradoxe peut-�tre, mais votre boutade tient debout ! si on
  consid�re que F Hollande a pris les pantoufles de Sarkozy en
  donnant suite � sa politique europ�enne suicidaire
  Je ne voudrais pas vous para�tre trop partisan (toutes les
  opinions sont bien accueillies ici)
  mais on n’est gu�re avanc�s apr�s la pr�sidentielle ( se d�barrasser de
  la clique � Sarko �tait la 1�re �tape, on le savait en votant quelle suite
  l’Histoire donnera-t-elle � cette p�riode-ci ? )
  a+
  n
  
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roiubu77 4 septembre 2012 22:28

Puisqu’il s’agit du patron de Sodexo, disons-le tout de go : les employeurs fran�ais sont des grosses nouilles, retrogrades conservateurs et psycho-rigides qui s’arc-boute sur l’exigence du dipl�me bien souvent doubl�e d’exp�rience. Ce qui me fait dire que le ch�mage est en partie voulu, puisque les pouvoirs publics et les entreprises ne se donnent pas les moyens de le faire baisser et mettant des bat�ns dans les roues des ch�meurs peu ou pas qualifi�s pour retrouver du boulot...

Moi, j’aimerais bien �tre agent administratif ou agent d’accueil dans une agence bancaire ou une compagnie d’assurance, mais je n’ai que le Bac et je ne peut y entrer parce que les employeurs de ses secteurs n’en d�mordent pas avec leur « Bac + 2 exig� » avec de l’exp�rience en plus, cela va de soi... or, ce sont des postes qui pourraient facilement �tre accessible avec un simple BEPC, puisque n’exigeant pas de qualifications pointues, mais non...en pleine p�riode de crise, les employeurs ont des exigences d�lirantes et le ch�mage concerne plus de 3 millions de personnes « officiellement »...bien plus "officieusement.

Il serait temps de forcer la main des employeurs par des lois contraignantes pour faire baisser le niveau d’exigence et permettre aux eternels exclus du march� de l’emploi de retrouv� enfin un vrai boulot !

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- iris 5 septembre 2012 09:29
  
  je pense surtout que les patrons fran�ais surveillent leur pognon et ne veulent pas en lacher une miette pour conserver leur train de vie avec maisons confort voyages domestiques
  
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- niblabla 5 septembre 2012 15:47
  
  Et pourquoi il prendrait quelqu’un avec le bac quand il peuvent avoir quelqu’un avec Bac+2 ou +4 pour le m�me prix ?
  C’est sur ils pourraient mettre la personne � l’essai. Mais la encore pourquoi mettre � l’essai quelqu’un qui � Bac si on peut mettre � l’essai quelqu’un qui � bac+2 ?
  
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- noodles 5 septembre 2012 17:11
  
  >niblabla
  
  oui, ami, je ne sais pas dans quel cas vous vous placez, mais
  quel que soit le dipl�me ou le niveau de comp�tence c’est toujours
  malheureux de ne pas trouver d’emploi.
  Il n’y a pas d’emploi.
  Et le ph�nom�ne gagne la plan�te enti�re.
  On se heurte aux parois de l’aquarium d�s qu’on aborde ch�mage,
  retraites. On nous a mis � nager malgr� nous.
  La solution ne peut-�tre seulement individuelle...m�me si c’est ce
  qu’on cherche pour soi.
  n
  Amicalement
  n
  
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noodles 4 septembre 2012 23:09

Roiubu

ce que vous dites n’est pas burlesque du tout malgr� votre plaisant pseudo !
La marchandise humaine (eux ils disent « R H ») suit, h�las, la r�gle de l’offre et de la demande.
Si la conjoncture s’inversait, qu’il y ait le plein emploi, vous verriez les DRH rabattre leurs exigences jusqu’� ne plus rien demander pour obtenir un emploi.
Nos p�res abordaient un emploi sans dipl�me, en apprenant sur le tas. Et ils sont devenus comp�tents. Tr�s.
En pr�parant le Bac, vous avez d� appr�cier dans la litt�rature et civilisation am�ricaines, en seconde, ces march�s aux esclaves noirs o� la chair humaine se vendait aux ench�res (auction). Bien s�r ce rapprochement avec l’actualit� est assez os� et ferait pousser de hauts cris � certains...mais c’est �a la loi du march� passant all�grement des marchandises aux humains.
Fran�ois Ch�r�que vient de « convenir », hier ou avant hier, que « le co�t du travail en France doit baisser ». Il faut s’attendre � ce que la CFDT, maillon faible du syndicalisme s’abaisse encore devant les exigences du monde patronal.
Vous, vous parlez d’une r�glementation, lui parle d’une d�-r�glementation.
Pas le m�me langage on dirait. Quand, longtemps, on ne se comprend pas,on risque d’en venir aux mains...c’est triste � dire !
Bon courage ami Roiubu.
n

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spartacus 5 septembre 2012 10:46

Un patron qui dit la v�rit� !

Les le�ons de chose de ceux qui d�pensent sans compter �a suffit !
Contrat de « g�n�ration » encore un �ni�me zinzin a tiroir.

Se voire imposer d’embaucher a garder des vieux par ceux qui les mettent � la retraite trop t�t ?

Combien de fonctionnaires de plus de plus de 57 ans concern�s ? Alors que la moyenne r�elle des d�parts est de 56 ans ????

Comment ils vont faire � EDF, RATP ou SNCF pour obliger les plus de 57 ans a s’occuper des jeunes alors qu’ils partent en moyenne � 53 ans ????

A encore une d�rogation pour l’�tat et les entreprises d’�tat ?

L’ing�rance perp�tuelle de l’�tat dans les entreprises priv�e en France est dramatique.

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- noodles 5 septembre 2012 14:33
  
  Vous ne faites pas comme Bellon (et d’autres) qui refusent le d�bat
  
  et n’ont de le�ons � recevoir de personne ! .
  Je suis pr�t � approuver...mais seulement si vous citez vos sources Spartacus
  si vous parlez ainsi, vous faites comme ces ministres qui, � l’antenne, nous assomment de chifres venus d’on ne sait o�
  
  merci
  
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- spartacus 5 septembre 2012 16:41
  
  Exemple d’une source sur les d�parts � retraite des fonctionnaires et des entreprises publiques plus tot :
  http://www.sauvegarde-retraites.org/article-retraite.php?n=764
  http://www.sauvegarde-retraites.org/campagne-d-action-retraite.php
  Source : rapport de la commission des comptes de la s�curit� sociale – Septembre 2011
  
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LE CHAT 5 septembre 2012 12:27

Et pendant ce temps , la France est d�gringol�e � la 21eme place mondiale pour la competitivit� ................

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- noodles 5 septembre 2012 14:35
  
  > LE CHAT
  
  « pendant ce temps »
  oui ? de quelle dur�e parlons-nous ?
  L’�ternit� sans doute !
  Pouvez-vous pr�ciser svp ?
  Merci
  
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- leypanou 5 septembre 2012 15:18
  
  @LE CHAT :
  
  Vous avez raison : il faut que le gouvernement d�cr�te que pour pouvoir re-localiser les industries en France, les salari�s fran�ais DOIVENT le m�me salaire que le salari� chinois ou roumain.
  Pareil dans l’agriculture, plus besoin de faire venir des travailleurs saisonniers, souvent pay�s au noir et au lance-pierre : on force TOUS ceux qui sont inscrits � Pole Emploi � faire de la cueillette des fruits et l�gumes, il n’y aura plus que 500 000 inscrits � P�le Emploi, et les 3 000 000 de ch�meurs ne seront plus que du pass� !!!
  
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- LE CHAT 5 septembre 2012 16:05
  
  voil� les sources , et pour les esprits chagrins , le pays qui arrive en t�te , la Suisse n’est pas r�put� pour ses bas salaires .....
  
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- Peachy Carnehan 5 septembre 2012 16:51
  
  Et dans le m�me temps la France est championne du monde de la productivit� (lien ici). Quand un travailleur fran�ais passe une heure pour effectuer une t�che productive (industrie, service, agriculture), un chinois en met deux, un allemand 1h20, etc.
  
  Curieux, non, cet �cart d�lirant entre la quantit� de richesse produite et la comp�titivit� � la tra�ne ? Il faudrait peut-�tre se demander pourquoi le fric g�n�r� par les Fran�ais �chappe � l’investissement productif, la recherche d�veloppement, vous ne croyez pas ?
  
  Ah, bah non, je suis b�te. J’ai oubli� qu’ici l’argent sert d’abord � r�mun�rer le capital et valoriser la rente. Parce que dans ce domaine aussi, on est les champions du monde.
  
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- noodles 5 septembre 2012 17:29
  
  >Peachy Carnehan
  
  Bonjour !
  merci d’avoir mis un lien de r�f�rence.
  Il faut que nous vous laissions la responsabilit� de cette oplnion
  sur l’investissement aussi bien priv� qu’institutionnel en France.
  
  Le salariat � son tour devrait �tre encourag�, au m�me titre que
  l’initiative et l’entreprise pour arriver � des niveaux satisfaisants.
  J’avais not� que JJ Bourdin sur RMC mettait les PME-PMI � l’honneur
  quand elles cr�ent des emplois parce qu’elles ont eu de l’audace et de
  l’opini�tret�. On n’encouragera jamais assez la petite entreprise, la mieux
  � m�me de cr�er de l’emploi au plan local. On en voit tout l’int�r�t.
  
  Merci de cette aimable intervention, Peachy.
  n
  
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mortelune 5 septembre 2012 14:09

Le medef nous cassent les c... et c’est rien de le dire. Qu’ils aillent au diable eux et leur fric gagn� sur le dos des travailleurs. Faut arr�ter de prendre les gens pour des andouilles.

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chmoll 5 septembre 2012 17:17

qui t’envoie faire le blaireau Pierre ? des r�sidus du gang 2007/2012 ?
pierrot tu crois que t’es le seul � faire de la « restaut » rapide ?
la concurrence esp�re que tu continue a faire le blaireau

quand t’auras pris ta branl�e pierrot t’iras payer une ou des rolex des voyages

pour retrouver des march�s sous r�serve que le gang 2007/2012 reviendrais malheureusement ridiculiser , humilier se pays

ben oui� pierrot , si tu savais pas , faut allonger avec le gang 2007/2012 pour �touffer ou gagner des affaires

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noodles 5 septembre 2012 17:52

> chmoll

il faut rappeler de quoi il est parti

Dipl�m� d’HEC, Pierre Bellon entre en 1958 � la Soci�t� d’exploitations h�teli�res, a�riennes, maritimes et terrestres. D�butant comme attach� de direction, il en deviendra le directeur g�n�ral puis le PDG

En 1966, il fonde la soci�t� Sodexho SA (rebaptis�e SODEXO en 2008). Il en sera pr�sident-directeur g�n�ral jusqu’en 2005 . Il reste pr�sident du conseil d’administration, il a quatre enfants qui si�gent au conseil d’administration de Sodexo, tout comme son fr�re Bernard.

Il n’y a pas longtemps, A. Montebourg s’en prenait � la famille Peugeot. On devine � travers ces exemples combien la structure des entreprises fran�aises est rest�e familiale... Qualit� ou d�faut ? est-ce qu’on h�rite des comp�tences de son p�re en h�ritant de ses finances ?

Je vous demande, chmoll, � votre avis ?

Merci de votre participation (muscl�e hihi)

n

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- chmoll 5 septembre 2012 18:28
  
  pour monte la dessus ,plus il vole plus il plane
  
  concernant pierrot ,pour avoir un march� faut allonger , mais bon c le principe que ce soit en frenchie ou ailleur, y a pas , y auras jamais de morale dans le monde des requins de la finance en tout genre
  
  mais pierrot n’est pas le premier patron � se r�volter depuis quelques jours,et aussi la pratique du gang qui a s�vit 2007/2012 et qui fonctionne a la rolex ,fin des gros cadeaux quoi ,pour �touffer , ou obtenir
  
  alors je me demande vouala
  cela dit pierrot a tout � fait le droit de se r�volter
  
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- spartacus 5 septembre 2012 18:34
  
  Sodexo, fond�e par Pierre Bellon en 1966,
  
  Elle regroupe 420 000 collaborateurs dans 80 pays.
  
  C’est le second employeur « mondial ».
  Largement contributeur au budget de l’�tat !
  
  Un mec comme �a a la place de Montebourg, rien qu’a l’�vocation du nom, l’image et la confiance qu’il inspire la bourse repart, le ch�mage baisse.
  
  Mais nous on pr�f�re les fonctionnaires.
  La bureaucratie r�alise la mort de toute action..Citation de Albert Einstein
  
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noodles 5 septembre 2012 18:58

>spartacus
« Un mec comme �a a la place de Montebourg, »
vous voudriez faire de Pierre Bellon un ministre ?
Et son renom ferait baisser le ch�mage ?
C’est, de votre part, de l’idol�trie !
Vous n’avez pas peur qu’il ne serve que la finance et
pas la France et les fran�ais ?
Non, je demande, c’est tout.
On a d�j� eu un Tapie, de Marseille aussi.
A voir, spartacus. Ca m’�tonne de vous.
n

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- spartacus 6 septembre 2012 10:28
  
  bonjour,
  
  C’est du pragmatisme.
  Il faut a l’industrie et au commerce une personne qualifi�e. Capable de lire un bilan, le comprendre et en tirer des conclusions qu’un comptable ne voit pas.
  Le premier probl�me du pays c’est le ch�mage. Il faut quelqu’un qui comprenne que l’entreprise n’embauche pas parce qu’il y a une mesure ou une incitation, mais quand il y a un climat favorable aux affaires.
  Ce type a la carrure. mais Il y en a d’autres. C’est un exemple.
  Montebourg � ce poste est aussi ubuesque que le nom de son minist�re. En 3 mois il a montr� l’ins�curit� fiscale. Le m�pris de ceux qui prennent des risques, Il a m�me inaugur� Amazon entreprise au si�ge social au Luxembourg.
  Un technocrate rest� � Zola.
  Il serait mieux � la culture ou aux anciens combattants.
  
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COVADONGA722 9 septembre 2012 13:16

@Spartacus bonjour , moi je veux bien tout ce que vous dites sauf que le chiffre d’affaire de ce monsieur est repr�sent� par des contrat sign� par ceux auquel il crache � la gueule en effet ce monsieur a plus de la moiti� de ses contrat avec des administration des collectivit�s locales l’education nationnale ect les hopitaux ......bref ce monsieur en situation monopolistique grace � ses appuis politiques est en parfaite contradiction avec votre vision lib�rale de la soci�t� ce maffieux parvenu ne survit comme deux trois mamouth fran�ais generale des eaux ect.. que parce que prot�g� par les politiques « ce qu’ils font vous vous en doutez � titre gracieux ».
Si nos ministres umps avaient des couilles ils denonceraient tous les contrat et vous verriez ce bouffisure se trainer � plat ventre !!!!!
Asinus

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Pierre Bellon se paye JM Ayrault

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