Commentaire de Switcher
sur Les demandeurs d'emploi ont aussi droit au respect !
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Une question qui vous parait inappropriée ?
Voici une excellente méthode pour renvoyer la balle : le questionnement inverse.
« - Pouvez-vous, SVP, me détailler le rapport de cette question avec le poste ? »
Si la question vous paraît douteuse ou filoute, toujours avoir un peu de répondant et proposer une autre question : l’entretien n’est pas un monologue, c’est une conversation.
Un test à l’embauche doit (devrait) toujours être précisé avant l’entretien, en particulier au moment de la prise de rendez-vous.
Vous pouvez demander un délai et le contenu du test : sur quoi va-t’il porter, en quoi sera-t’il en rapport avec le poste proposé ?
Vous n’êtes pas en examen et un entretien n’est pas une mise en situation réelle - et ne peut, psychologiquement et pratiquement, prétendre être comparé à cette dernière.